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Service régional de la paie – paiemonteregie.ca
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Bienvenue sur le nouveau site paiemonteregie.ca
Des réponses à vos questions. Les documents importants à un seul endroit, pour les 3 CISSS de la Montérégie. Consultez régulièrement ce site dont l'information est constamment mise à jour.
23 février 2022 : Disponibilité des feuillets fiscaux
24 février 2022 : Déductions fiscales liées au télétravail pour l’année 2021
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C'est pour qui?
CISSS de la Montérégie-Centre
- CSSS du Haut-Richelieu-Rouville
- CSSS Champlain–Charles-Le Moyne
- Institut Nazareth et Louis-Braille
CISSS de la Montérégie-Est
- CSSS Pierre-Boucher
- CSSS Pierre-De Saurel
- CSSS Richelieu-Yamaska
- Centre jeunesse de la Montérégie
CISSS de la Montérégie-Ouest
- CSSS Haut-Saint-Laurent
- CSSS Jardins-Roussillon
- CSSS Suroît
- CSSS Vaudreuil-Soulanges
- Centre montérégien de réadaptation
- CRDITED de la Montérégie-Est
- CR du Sud-Ouest et du Renfort
- CR Foster
- CR Le Virage
C'est pour quoi?
Le service régional de la paie est notamment responsable :
- de la vérification et de l’analyse des feuilles de temps pour s’assurer de la conformité aux normes en vigueur (lois fiscales, normes du travail, conventions collectives, dispositions locales et ententes);
- du traitement et du paiement de la rémunération, des avantages sociaux, des invalidités, des primes, des congés et absences, des banques de maladie, selon des critères de qualité et en fonction des informations transmises par nos partenaires des ressources humaines;
- du calcul et du paiement des rétroactivités;
- de la production et de la transmission des relevés d’emploi;
- de la transmission d’informations salariales lors d’une demande relative à Retraite Québec (demande de retraite, de rachat, de partage du patrimoine, etc.);
- de l’inscription et le suivi des pensions alimentaires et des saisies de salaires;
- de la préparation et de la transmission des feuillets d’impôts et des sommaires.
Nouveautés sur le site
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28 février 2023
Périscope, numéro 104 - mars 2023 : L’hypertension, un facteur de risque à ne pas négliger
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